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RECRUTEMENT / Responsable Développement Région h/f Lyon en CDI

Fondé en 2008, Photosol est un producteur d’énergie photovoltaïque, spécialisé dans les grandes installations de centrales au sol. Aujourd’hui, le groupe dispose d’un portefeuille en exploitation et en construction de près de 550 MWc, composé d’une soixantaine de centrales, et d’un portefeuille en développement de 3,7 GWc.

Notre force est de croire sincèrement en nos collaboteurs·trices pour que nous puissions tous ensemble faire grandir Photosol. Notre ambition repose avant tout sur l’accomplissement des défis de la transition énergétique et écologique. C’est dans ce sens que nous recherchons des personnes passionnées pour participer à notre développement.

Afin d’être au plus près des acteurs locaux, nous faisons le choix de nous régionaliser. C’est pour accompagner cette nouvelle stratégie que nous recrutons un Responsable Développement Région h/f basé à Lyon. Le poste est à pourvoir rapidement.

 

MISSIONS & ACTIVITÉS

Intégré·e au sein du service Développement de Photosol, le Responsable Développement Région h/f organise son activité autour de 2 axes principaux :

Le développement de la zone géographique :

  • Être garant·e de l’ensemble des projets liés à sa zone géographique ;
  • Suivre et diriger le lancement et le suivi des différentes études nécessaires à l’obtention des autorisations (études d’impact, permis de construire…) ;
  • Coordonner l’ensemble des acteurs intervenant sur les projets (bureaux d’études, services instructeurs, collectivités locales, Enedis / RTE, fournisseurs …) ;
  • Apporter un support et une expertise technique au sein des différentes équipes de Photosol (construction, juridique, financière) ;
  • Participer aux évènements (conférences, groupes de travail) relatifs à ses missions, organisés par les différents groupes représentatifs de la profession.

Le management de l’équipe :

  • Accompagner au quotidien ses collaborateurs·trices dans leurs activités et leur venir en aide sur des sujets complexes ;
  • Coordonner, gérer, encadrer et développer les compétences de l’équipe ;
  • Animer la vie de l’équipe à la fois en présentiel et à distance ;
  • Contribuer à l’amélioration continue des méthodes de travail internes et en coordination avec les autres services ;
  • Mettre en place, suivre et transmettre les reportings adaptés.

Le développement de l’agence :

  • Créer et assurer un lien entre l’agence lyonnaise et le siège parisien ;
  • Promouvoir les intérêts du Groupe et les déployer au niveau local ;
  • Veiller au respect des pratiques et des règles du Groupe ;
  • Faire vivre la culture Photosol au sein de l’agence lyonnaise.

COMPÉTENCES REQUISES & OUTILS A MAÎTRISER

  • Formation niveau Bac+5 dans le domaine énergie/environnement ou management de projets ou aménagement du territoire, une spécialisation en énergies renouvelables serait un réel plus ;
  • Une expérience de 4 ans minimum sur un poste similaire dans le secteur du photovoltaïque ou de l’éolien est nécessaire ;
  • Fortement motivé·e à travailler dans un environnement aux multiples facettes, vous êtes organisé·e, ouvert·e d’esprit et autonome. Vous êtes capable de piloter plusieurs projets en parallèle ;
  • Vous disposez d’un véritable esprit entrepreneurial ;
  • Vous possédez un vrai sens du relationnel et de la communication et une importante capacité de persuasion ;
  • Une bonne capacité rédactionnelle et un esprit de rigueur vous seront indispensables.

CADRE CONTRACTUEL

  • Contrat CDI au statut cadre forfait 218 jours/an – 8 à 12 jours de RTT ;
  • Salaire selon profil + variable sur objectifs (équivalant à 1 mois de salaire) ;
  • PEE (abondé par l’entreprise à hauteur de 300%) ;
  • Activités de team-building organisées régulièrement ;
  • Télétravail : 2 jours/semaine ;
  • Poste basé à Lyon.

 

Pour postuler, vous pouvez envoyer votre CV à l’adresse mail suivante : recrutement@photosol.fr